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Capone: salario minimo legale, nessun compromesso al ribasso consentito

I contratti collettivi sono uno strumento centrale di protezione dei lavoratori "Il salario minimo legale di nove euro l'ora è un compromesso al ribasso che rischia di indebolire la contrattazione collettiva per oltre il 90% dei lavoratori del nostro Paese e disciplina aspetti come l'organizzazione del lavoro, l'orario di lavoro, la progressione di carriera, la sicurezza sociale e il welfare". "Come ha rilevato il Ministro del Lavoro, Marina Elvira Calderone, è opportuno parlare di salari adeguati e giusti sostenendo una corretta contrattazione, soprattutto di prossimità e di welfare aziendale". "L'apertura...

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Necessario rafforzare il ruolo della contrattazione "Anche dopo che la direttiva europea ha chiarito i criteri che escluderebbero il nostro Paese da questa necessità, torniamo...

CISL: salario minimo...

Legge rimandi ai contratti, non determini arbitrariamente soglia "Il salario minimo ha lo scopo di sostenere la crescita del reddito, ma deve essere strettamente...

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Piaga sociale da sanare per il welfare bancario e assicurativo "Le pressioni commerciali che devono affrontare gli impiegati di Banche e Assicurazioni sono una...

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Investire continuamente e concretamente nella prevenzione Il documento programmatico è stato approvato all'unanimità. "Affinché i lavoratori possano affrontare uno scenario così complesso, sottolinea il presidente...

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